Ehdokkaat: Suomen aktiivisin työpaikka
Suomen Aktiivisin Työpaikka (SAT) -kartoituksella selvitetään työorganisaation henkilöstöliikunnan nykytilaa ja tunnistetaan sen kehittämiskohteita. Kartoitus perustuu henkilöstöliikunnan yhdeksään hyvään käytäntöön, joiden toteutumista arvioidaan kartoituksen kysymyksillä. Yli 50% kartoituspisteillä organisaatio ansaitsee Suomen Aktiivisin Työpaikka -sertifikaatin. SAT-ehdokkaat valitaan kunakin vuonna kilpailun voimassaoloaikana sertifikaatin korkeimmilla pistemäärillä saaneista organisaatioista. Valinnan suorittavat Liikunnan aluejärjestöjen ja Olympiakomitean asiantuntijat.
